作者：周丽杰

　　为了创新城市基层党建工作，黑龙江省大兴安岭地区呼中区委深入开展了“小网格大融合”城市基层党建工作，依托社区网格，以党的建设拉成网，服务民生、创业扶贫、经济转型、生态建设落到格，做到“党建融入网，事在格中办”，打造了网格化党建、深度化融合的城市党建新格局。

　　一是全面覆盖融合。呼中区以全区5个社区的89个网格为融入主体。以领导干部精准融、在职党员接力融、驻区单位共建融的方式，实现了全区30名处级领导干部、1486名在职党员、107个驻区单位与89个网格的全覆盖。同时，每位处级领导干部和各基层党组织通过向网格居民发放《呼中区“小网格大融合”城市基层党建工作简册》，让居民全面了解了区局党的建设、服务民生、创业扶贫、经济转型、生态建设等各方面政策，融入区局发展中来。各基层党组织把融入网格作为落实本单位业务的“服务区”，通过制作发放本单位业务服务宣传单等方式，向网格居民宣传和提供了本单位业务服务、“服务接力8+8”和诉求代办服务内容，实现了党的组织和党的工作全覆盖。

　　二是互联互动融合。各基层党组织通过党的组织活动共搞、基础设施共用、思想教育共抓、党员队伍共管、志愿服务共有、文明网格共建，把各领域党组织和党员领导干部动员起来，积极投身到“小网格大融合”城市基层党建工作中。建立了“网格三会”制度，即召开网格长会议、网格联席会议、网格恳谈会议，及时了解和掌握网格融合工作情况、存在问题和居民对融合对象进网格服务情况的综合评价、意见建议和需要解决的其他问题，实现了互联互动融合。

　　三是五度回访融合。区委实行了按月纪实制度和台账管理。采取了“五度回访”措施，即：党的建设“融合度”、服务民生“满意度”、创业扶贫“参与度”、经济转型“支持度”、生态建设“关注度”，处级领导干部和各基层党组织每季度开展一次回访活动，每次回访人数不少于20户，并通过对网格长考核和融合对象的“双向融合考核”方式，全面跟踪掌握融入对象的工作进展情况和融入效果，确保“小网格大融合”城市基层党建工作取得实效，真正达到了“党建资源拉网，党建成果落格”的经纬交织、共享发展大融合。（作者系黑龙江省大兴安岭地区呼中区委组织部副部长）

（责任编辑：王玥芳）